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2月19日，湘潭綜保區召開新春職員懇談會，聚焦干部職員干事創業濃厚氛圍、推動園區高質量發展的主題，吹響湘潭綜保區2024年“解放思想、大抓落實”沖鋒號。區黨工委書記、管委會主任肖均平講話，區黨工委委員、紀工委書記陳柱主持，管委會、綜發投全體職員參加。
會上，干部職員各抒己見、暢所欲言，不但分享了自身的工作感悟，還提出了許多與綜保區發展相關的建設性問題和思路。肖均平同志逐一解答了大家提出的問題及疑惑，并將職員們的建議、意見作為園區發展、管理升級的“源頭活水”。
隨后，肖均平同志對全體職員在一線工作崗位上的默默付出表示感謝，并對大家提出以下四點希望和要求，一是要有積極向上的心態，并強調“不想當將軍的士兵不是好士兵”；二是要多崗位鍛煉，著眼于綜保區未來的發展，不斷提高自身能力；三是要立足崗位職責，強化責任意識和爭先創優意識，向先進看齊，向優秀學習；四是要加強協作、互動，樹牢團隊意識，以綜保區為家，實現團結共贏。
本次新春懇談會，旨在進一步貫徹市委、市政府“解放思想，大抓落實”的要求，將聚焦點回歸到“人”，充分發揮全區干部職員的主人翁精神，在全區營造“三牛四敢、真抓實干、爭先創優”的濃厚工作氛圍，下一步區黨工委、管委會還將繼續為全區干部職員獻計獻策搭建更多溝通交流平臺，為干部職員的職業發展提供成長空間，讓大家進一步解放思想、創新工作、開拓進取，用行動實現推動綜保區高質量發展的大提升、大跨越。
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